La Loi du 24 novembre 2009, portant Réforme de la Formation Professionnelle, permet à tout employé de conserver les heures acquises au titre du Droit Individuel à la Formation à la fin de son contrat de travail.

L'article D. 6323-1 du Code du travail stipule que les salariés titulaires d'un contrat à durée déterminée peuvent bénéficier du droit individuel à la formation à condition d'avoir une ancienneté de quatre mois, consécutifs ou non, au cours des douze derniers mois.

Intervenant : Mme Locate (Directrice CENTHOR)

Portée par la Région et l’Etat, une Ecole de la deuxième chance (E2C) sera implantée très prochainement à la Réunion et mobilisera de nombreux partenaires.

La Chambre de Commerce et d'Industrie de La Réunion vient d'éditer son catalogue de formation 2010.